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Grâce à ces contrats, l'employeur peut réaliser des économies, en étant exonéré de cotisations ou encore en ayant des aides directes, en contrepartie du recrutement de certains salariés. Cet article nous donne un panorama des contrats aidés, après les dernières nouveautés liées à la loi de retour à l'emploi et à la loi sur l'égalité des chances.
Sommaire : I- Contrats aidés : se repérer II- Contrat jeune en entreprise III- Contrat insertion-RMA aussi sous forme de CDI IV- Bénéficiaires du CIRMA et du contrat d'avenir V- Contrat d'avenir et contrat d'accompagnement dans l'emploi
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CONTRAT AIDE | ALLOCATION D'AIDE AU RETOUR A L'EMPLOI | CONTRAT JEUNE EN ENTREPRISE | APPRENTISSAGE | CONTRAT INSERTION REVENU MINIMUM D'ACTIVITE | CONTRAT D'AVENIR | CONTRAT D'ACCOMPAGNEMENT DANS L'EMPLOI | CONTRAT A DUREE INDETERMINEE
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