L'employeur peut-il prendre en charge les cotisations salariales de retraite complémentaire (AGIRC-ARRCO) ?

Article | Extrait d'ouvrage
SOCIAL | 12/2005
 
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Editeur :
Infodoc-Experts
N° de la revue
9
Page(s)
p. 119-121
Ref
83798
Résumé
Question du 7 décembre 2005 extraite des "Questions réponses" rédigées par Infodoc-Experts pour le 4ème trimestre 2005.


Mots clés
ASSOCIATION GENERALE DES INSTITUTIONS DE RETRAITE DES CADRES | ASSOCIATION DES REGIMES DE RETRAITE COMPLEMENTAIRE | COTISATION SOCIALE | SALARIE | COTISATION DE RETRAITE COMPLEMENTAIRE | AVANTAGE EN NATURE | AVANTAGES SOCIAUX | ASSIETTE DE COTISATION | CONTRIBUTION PATRONALE
Voir aussi
Circulaire AGIRC-ARRCO n° 2004-25-DRE du 14 octobre 2004 relative à l'aménagement de la répartition des taux de cotisations AGIRC et ARRCO
Pub. Officielle | Circulaire
AGIRC- ARRCO - http://www.agirc-arrco.fr | 14/10/2004

Loi n° 2005-1579 du 19 décembre 2005 de financement de la sécurité sociale pour 2006
Pub. Officielle | Loi
JORF Lois & Décrets | 20/12/2005

 
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