Décret n° 2010-65 du 18 janvier 2010 relatif à la durée minimum de la formation hors temps de travail pouvant être prise en charge par l’organisme collecteur agréé au titre du congé individuel de formation

Pub. Officielle | Décret
SOCIAL | 19/1/2010
 
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Revue :
JORF Lois & Décrets
N° de la revue
15
Page(s)
p. 1053
Notes
DO Actualité, n° 5, 08/02/2010, p. 13-14
Ref
103448
Résumé
La loi du 24 novembre 2009 relative à l’orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie prévoit que les salariés ayant 1 an d’ancienneté dans l’entreprise peuvent bénéficier d’un congé individuel de formation financé par l’OPACIF. La formation, d’une durée minimale fixée par décret, se déroule en dehors du temps de travail.

Le décret n° 2010-65 du 18 janvier 2010 fixe cette durée minimale à 120 heures. Ainsi, les salariés dont la durée de formation correspond à ce minimum pourront bénéficier de la prise en charge de leurs dépenses de formations par les OPACIF.


Mots clés
CONGE INDIVIDUEL DE FORMATION | FINANCEMENT
Voir aussi
Loi n° 2009-1437 du 24 novembre 2009 relative à l'orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie
Pub. Officielle | Loi
JORF Lois & Décrets | 25/11/2009

 
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